2024 Yılında Asgari Ücret ve Sosyal Güvenlikte Dev Değişimler

2024 Yılında Asgari Ücret ve Sosyal Güvenlikte Dev Değişimler

2024 yılında uygulanacak yeni asgari ücret ve sosyal güvenlik alanındaki değişiklikler, vatandaşların hayatında önemli etkiler yaratacak. Bu kapsamlı makalemizde, asgari ücret artışından askerlik ve doğum borçlanmasına, kıdem tazminatı,muhtaçlık detayda.

2024 yılında Türkiye ekonomisinde belirleyici bir değişim yaşanıyor. Asgari ücretin temmuz ayına göre %49, ocak ayına göre ise %100 oranında artırılmasıyla brüt asgari ücret 20.002,50 TL, net asgari ücret 17.002,13 TL seviyesine ulaştı. Bu artış, asgari ücretin işverene maliyetini 23.502,94 TL’ye çıkardı. Bu oranlar, hem çalışanlar hem de işverenler için yeni bir ekonomik dönemin başlangıcını simgeliyor.

Askerlik ve Doğum Borçlanmalarında Büyük Değişiklik Asgari ücretteki bu önemli artış, askerlik ve doğum borçlanma primlerini de etkiliyor. Vatandaşların, belirledikleri prime esas kazanç üzerinden ödedikleri bu primler, asgari ücretin altında olamıyor.

Dolayısıyla, asgari ücret artışı ile birlikte, Sosyal Güvenlik Kurumu’na yapılan hizmet borçlanmalarındaki prim maliyetleri de %49 oranında artacak Örneğin, mevcut asgari ücret üzerinden hesaplanan 1 günlük en düşük prim tutarı 143,09 TL iken, yeni düzenleme ile 213,36 TL’ye yükselecek. Bu da 18 aylık askerlik borçlanması için ödenecek toplam prim tutarını 77.263 TL’den 115.214 TL’ye çıkaracak.

Kadınlar için Borçlanma Olanakları ve Maliyetleri Kadınlar, sigortalı olarak çalışmaya başladıktan sonra doğan çocukları için 2 yıla kadar olan süreleri borçlanabiliyor. Toplamda üç çocuk için 6 yıla kadar borçlanma yapılabilme imkanı bulunuyor.

Yeni düzenlemeyle, bir çocuk için 720 günlük borçlanmanın maliyeti 103.025 TL’den 153.619 TL’ye çıkıyor. Bu, borçlanma maliyetinde 50.594 TL’lik bir artış anlamına geliyor.

Son Başvuru Tarihi Önemli 2024 yılında askerlik veya doğum borçlanması yapmayı planlayan vatandaşlar, 31 Aralık 2023 tarihine kadar e-Devlet üzerinden veya sosyal güvenlik müdürlüklerinden borçlanma başvurusu yapmaları durumunda, maliyet artışından etkilenmeyecekler. Bu tarih sonrasında yapılan başvurular, yeni asgari ücret üzerinden hesaplanacak.

65 Yaş ve Engelli Aylıkları İçin Muhtaçlık Kriteri 65 yaş aylığı ve engelli aylığı, memur maaş katsayısı ile belirleniyor. Muhtaçlık kriteri, hane içinde kişi başına düşen gelirin net asgari ücretin 3’te 1’inden az olmasını gerektiriyor. Yeni asgari ücretle bu kriter 4.471 TL’den 6.667 TL’ye yükseliyor.

Kıdem Tazminatında Artış Asgari ücretle çalışanların bir yıllık hizmet karşılığı olan kıdem tazminatları, yeni asgari ücretle 20.002,50 TL’ye yükseliyor. Bu, asgari ücretle çalışanların haklarının güçlendirilmesi açısından önemli bir adım.