Bu haberde memur ve sözleşmeli personele yapılan zammın detaylarını, yeni maaşları, sosyal ödemeleri ve kıdem tazminatı tavanını bulabilirsiniz.

Memur ve sözleşmeli personele yapılan zamla birlikte milyonlarca çalışanın yüzü güldü. En düşük memur maaşı 22 bin lirayı, ortalama maaş da 25 bin lirayı aştı. Ayrıca sosyal ödemelere de enflasyon artışı yapıldı. Kıdem tazminatı tavanı da 23 bin 490 liraya yükseldi.

Memurlara 15 Temmuz’da yapılan maaş ödemeleri için sistem 9 Temmuz’da kapanmıştı. Yasal düzenleme yani zam bu tarihe yetişmediği için fark ek bordro olarak yansıyacak. Kamu personeline 15 bin 965 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu 8077 TL ilave ödeme yapılacak.

Zamların nasıl hesaplandığına dair bilgi veren Maliye Bakanlığı yetkilisi şunları söyledi: “İlave ödemeye hak kazanılmasında ve zamlı ödemenin yapılmasında, personelin aylık tabi olduğu hükümlerin uygulanması bekleniyor. Zamlı ödemeye vergi ve sigorta prim kesintisi uygulanmayacak. En yüksek devlet memuruna yapılan zam emsal alınmak suretiyle belirlenenler bakımından mali haklarının belirlenmesine esas ödeme unsurlarının kapsam veya hesabına dâhil edilmeyecek. Ödeme, ilgili mevzuatı uyarınca ödenmekte olan veya mali ve sosyal hakların tespitinde esas alınan aylık, ücret, zam, tazminat, ödenek, döner sermaye ödemesi, ikramiye ve diğer herhangi bir ödeme unsurunun hesabında dikkate alınmayacak.”

Memur maaş katsayısındaki artışla birlikte hasta, yaşlı, engelli, yakınlarına bakanlara yapılan sosyal ödemeler de zamlandı. Sosyal ödemelerin yeni tutarları şöyle:

Evde bakım desteği: 5.097 TL

65 yaş aylığı: 2.348 TL

Okul öncesi eğitim desteği: 2.421 TL

Üniversiteye destek tutarı: 4.358 TL

Engelli yakını aylığı: 1.874 TL

% yüzde 40-69 engelli aylığı: 1.874 TL

Yüzde 70 ve üzeri engeli aylığı: 2.811 TL

Memur maaşlarına yapılan zammın ardından milyonlarca çalışanı doğrudan ilgilendiren kıdem tazminatı tavanı da değişti. Memur maaşları yüzde 177.55 oranında artarken, bunun üzerine 8076 lira seyyanen zam yapıldı. Bu seyyanen zam mali hakların belirlenmesinde hesaba dahil edilmediği için emekli ikramiyesi ve kıdem tazminatı tavanı hesabında da yer almayacak.

Kıdem tazminatı tavını hesabında sadece memur maaş katsayısındaki artış hesaplanacak. Buna göre yüzde 17.5 artışla birlikte Ocak-Haziran döneminde 19 bin 983 lira olan kıdem tazminatı tavanı Temmuz ayı itibariyle 23 bin 490 liraya çıkacak. Bu artış brüt ücreti 20 bin liranın üzerinde olan Temmuz ayı itibariyle kıdeme hak kazanan çalışanları doğrudan ilgilendiriyor. Örneğin brüt ücreti 28 bin lira olan ve son işyerinde 10 yıldır çalışan personel Haziran ayında ayrılsaydı 199 bin 830 bin lira kıdem tazminatı alabilecekti. Aynı personel Temmuz sonu itibariyle işten ayrıldığında 234 bin 900 lira kıdem tazminatı alacak.

Memur ve sözleşmeli personele yapılan zamla birlikte hem çalışanlar hem de emekliler rahat bir nefes aldı. Zam oranlarının beklentilerin üzerinde olması memnuniyet yarattı. Memur maaşlarına yapılan zamla birlikte sosyal ödemelerin de artması, kıdem tazminatının da yükselmesi çalışanların hayat standardını yükseltecek.